Wo verdient man besser: Bei McDonald’s oder Burger King?

Big Mac oder Whopper – nicht nur geschmacklich ein Duell, sondern auch beim Gehalt: Welcher Fast-Food-Riese ist der bessere Arbeitgeber? Die Systemgastronomie ist eine dynamische Branche, und McDonald’s sowie Burger King zählen zu ihren bekanntesten Vertretern in Deutschland. Doch wie schneiden die beiden Giganten im direkten Vergleich ab, wenn es ums Gehalt und die Arbeitsbedingungen geht? Wir haben die kununu-Daten ausgewertet, um dir einen klaren Einblick zu geben.

So viel verdienen Mitarbeitende bei McDonald’s

Basierend auf Gehaltsangaben für Positionen mit mindestens 5 Bewertungen, verdienen Mitarbeitende bei McDonald’s Deutschland durchschnittlich zwischen 24.500 € brutto pro Jahr als Küchenhilfe und 70.300 € brutto pro Jahr als Controller:in. Typische Durchschnittsgehälter sind unter anderem:

• Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann: 28.300 €
• Schichtführer:in: 30.900 €
• Restaurantleiter:in: 44.400 €

40% der Mitarbeitenden bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3.1 von 5 Sternen und entspricht damit genau dem Branchendurchschnitt.

👉 Weitere Infos zu Gehältern bei McDonald’s Deutschland gibt’s hier auf kununu.

So sieht das Gehalt bei Burger King aus

Bei Burger King GmbH reichen die durchschnittlichen Jahresgehälter, basierend auf den kununu-Daten mit mindestens 5 Bewertungen, von 24.200 € brutto für Kassierer:innen bis zu 42.400 € brutto jährlich für Filialleiter:innen. Beispiele für typische Durchschnittsgehälter sind:

• Restaurantfachfrau / Restaurantfachmann: 29.800 €
• Schichtführer:in: 27.900 €
• Restaurantleiter:in: 41.300 €

Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 2.6 von 5 Sternen, wobei nur 27% der Mitarbeitenden mit ihrem Gehalt zufrieden sind. Dieser Wert liegt damit 16% unter dem Branchendurchschnitt.

👉 Weitere Infos zu Gehältern bei Burger King GmbH gibt’s hier auf kununu.

Jobtitel im Gehaltsvergleich

Ein direkter Vergleich gängiger Positionen zeigt, wo die Gehälter im Durchschnitt höher sind:

Wer zahlt mehr?

Im direkten Gehaltsvergleich zeigt sich, dass McDonald’s Deutschland in den meisten verglichenen Positionen tendenziell höhere Gehälter zahlt als Burger King GmbH.

Du willst wissen, wie andere Unternehmen im Vergleich abschneiden? Weitere Gehaltsvergleiche findest du hier:

• Gehalt

Wo verdient man besser: Bei ING oder Commerzbank?

ING Deutschland und Commerzbank AG zählen zu den bekanntesten Banken Deutschlands. Doch wie unterscheiden sich die beiden Finanzhäuser beim Gehalt? Basierend auf kununu-Daten zeigen wir dir, wo du mehr verdienst – und wie beide Unternehmen in Sachen Zufriedenheit, Weiterempfehlung und Unternehmenskultur abschneiden. Das zahlt ING ihren Mitarbeitenden Die Durchschnittsgehälter bei ING Deutschland bewegen sich laut

• Gehalt

Wo verdient man besser: Bei Siemens oder Bosch?

Siemens und Bosch gehören zu den größten Industrie-Unternehmen in Deutschland. Doch welches Unternehmen zahlt besser? 💰 Wir vergleichen Gehälter, Zufriedenheit und Kultur – auf Basis authentischer kununu Daten von Mitarbeitenden.

• Gehalt

Wo verdient man besser: Bei TUI oder der DERTOUR Group?

TUI oder DERTOUR – wer zahlt besser? Finde heraus, welches Unternehmen im Gehaltsvergleich vorn liegt. Mit aktuellen kununu-Daten, Gehältern für konkrete Jobs, Bewertungen zur Unternehmenskultur und kununu-Scores.

• Gehalt

Wo verdient man besser: Bei AOK oder BARMER?

Du willst wissen, wie gut die AOK – Die Gesundheitskasse und BARMER wirklich zahlen? Wir haben Gehaltsdaten auf kununu ausgewertet und zeigen dir, wer im direkten Vergleich als Arbeitgeber die Nase vorn hat.

McDonald’s Deutschland und Burger King als Arbeitgeber im Vergleich

Über das Gehalt hinaus bieten kununu-Bewertungen Einblicke in weitere wichtige Aspekte. McDonald’s Deutschland erzielt einen kununu Score von 3,4 von 5 Sternen und liegt damit im Branchendurchschnitt (3,4 Sterne). Die Weiterempfehlungsrate beträgt 56%. Burger King erreicht einen kununu Score von 3,0 von 5 Punkten, was unter dem Branchendurchschnitt liegt. Die Weiterempfehlungsrate liegt bei 50%.

👉 Hier findest du alle Arbeitgeberbewertungen von McDonald’s Deutschland und Burger King.

Unterschiede in der Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur beschreibt, wie im Unternehmen geführt und zusammengearbeitet wird. Bei McDonald’s Deutschland liegt der Kultur-Score bei 3,4 von 5 Sternen. Die Kultur wird als eher traditionell eingeschätzt, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Mitarbeitende schätzen hier besonders Aspekte wie „Kollegen helfen“ und „Schnell sein“. Burger King erreicht einen Kultur-Score von 3,0 von 5 Sternen. Die Kultur wird ebenfalls als eher traditionell wahrgenommen. Hier werden „Kollegen helfen“ und „Wenn nötig länger bleiben“ am häufigsten genannt.

Hinweis: Alle Angaben basieren auf kununu-Daten bis 1. Juli 2025.