So arbeitet es sich bei den größten Arbeitgebern Kölns

Köln ist weit mehr als Karneval und Dom: Die Rheinmetropole zählt zu den spannendsten Arbeitsmärkten in Deutschland. Mit einer vielseitigen Unternehmenslandschaft, die von internationalen Konzernen über traditionsreiche Versicherer bis hin zu innovativen Handelsunternehmen reicht, bietet Köln attraktive Jobmöglichkeiten für fast jedes Karriereziel.

Aber wie sieht es hinter den Kulissen der größten Arbeitgeber der Stadt aus? Wir haben uns die Bewertungen echter Mitarbeiter:innen auf kununu angeschaut und zeigen dir, welche Arbeitsbedingungen dich erwarten, wo die Stärken liegen, und wo es vielleicht noch Luft nach oben gibt.

Köln als Wirtschaftsstandort

Als viertgrößte Stadt Deutschlands bietet Köln Arbeitnehmer:innen eine beeindruckende Branchenvielfalt. In der Domstadt am Rhein haben einige bedeutende Versicherungskonzerne ihre Heimat gefunden, dazu kommt einer der größten Automobilhersteller Europas, verschiedene Medienunternehmen, führende Handelsunternehmen und natürlich die öffentliche Verwaltung als größter Arbeitgeber der Region.

Die hervorragende Infrastruktur, die zentrale Lage in Europa und die lebendige Kultur der Stadt ziehen Fachkräfte aus aller Welt an. Natürlich hat diese Attraktivität auch ihren Preis: Die Lebenshaltungskosten in Köln liegen über dem Bundesdurchschnitt. Bei der Jobsuche lohnt sich deshalb ein genauer Blick auf Gehalt und Benefits.

Wir stellen dir heute fünf Unternehmen vor, die zu den größten und bekanntesten Arbeitgebern Kölns gehören. Auf kununu findest du zu allen (und vielen weiteren) Arbeitgebern noch ausführlichere Bewertungen und Einblicke.

Übersicht: Fünf Kölner Großunternehmen im Arbeitgeber-Check

Ford Werke GmbH

Die Ford-Werke haben die Stadt Kölner als großer Arbeitgeber seit 1931 anhaltend geprägt. Aktuell beschäftigt Ford in Köln etwa 11.000 Mitarbeiter:innen. Der Automobilhersteller befindet sich mitten im Wandel: Das Werk wird zum europäischen Elektrifizierungszentrum umgebaut. Auf kununu erreichen die Ford-Werke einen Score von 3,8 von 5 Sternen, 62 Prozent würden das Unternehmen als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie arbeitet es sich bei Ford?

Die Bewertenden loben vor allem das Gehalt und die Sozialleistungen, die Gleichberechtigung und den Umgang mit älteren Kolleg:innen. Ford gilt traditionell als Arbeitgeber mit guten tariflichen Bedingungen und umfassenden Zusatzleistungen.

Die Herausforderungen des Strukturwandels in der Automobilindustrie spiegeln sich in einigen Bewertungen wider: Unsicherheit über die Zukunft des Standorts und Veränderungen in der Belegschaft beschäftigen so manche Mitarbeiter:innen.

Gehalt und Benefits bei Ford

Mit 83 Prozent Gehaltszufriedenheit liegt Ford deutlich über dem Durchschnitt vieler anderer Arbeitgeber: Ein klarer Pluspunkt des Unternehmens. Als Serviceassistent:in verdienst du durchschnittlich 31.000 Euro brutto pro Jahr, IT-Projektmanager:innen können mit bis zu 119.300 Euro brutto jährlich rechnen. Die Vergütung erfolgt nach den Tarifverträgen der Metall- und Elektroindustrie (IG Metall).

Die am häufigsten genannten Benefits bei Ford sind:

RTL Deutschland

RTL ist Deutschlands größtes privates Medienunternehmen. Mit rund 3.500 Mitarbeiter:innen ist RTL einer der größten Arbeitgeber Kölns. Neben dem Hauptsender RTL gehören auch VOX, ntv und weitere TV- und Streaming-Angebote zur Gruppe. Die Zentrale in Köln-Deutz vereint Jobs aus allen Medienbereichen. Bei kununu erreicht RTL einen Score von 3,8 von 5 Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von 66 Prozent.

Wie arbeitet es sich bei RTL?

Die Mitarbeiter:innen schätzen besonders die Gleichberechtigung, den Umgang mit älteren Kolleg:innen und den starken Kollegenzusammenhalt. Viele Bewertungen heben die spannende Arbeit in der Medienwelt und die kreative Atmosphäre bei diesem großen Kölner Arbeitgeber positiv hervor.

Kritischer werden die Kategorien Gehalt und Sozialleistungen sowie Karriere und Weiterbildung bewertet. Einige Beschäftigte wünschen sich klarere Aufstiegsmöglichkeiten und eine bessere Vergütung, insbesondere in den Einstiegspositionen.

Gehalt und Benefits bei RTL

Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 52 Prozent. Die Gehälter variieren je nach Position und Bereich: Als Redaktionsassistent:in verdienst du durchschnittlich 34.400 Euro brutto pro Jahr, während Leitende Ingenieur:innen mit bis zu 107.300 Euro brutto rechnen können.

Zu den weiteren Benefits bei RTL gehören:

Bayer (Deutschland)

Die Bayer AG gehört zu den weltweit führenden Unternehmen in den Bereichen Gesundheit und Agrarwissenschaften. Der Hauptsitz des Konzerns liegt im benachbarten Leverkusen: Viele Kölner:innen pendeln täglich zu Bayer. Mit rund 15.000 Mitarbeiter:innen allein am Standort Leverkusen ist Bayer einer der größten Arbeitgeber der Region. Das Unternehmen bietet vielfältige Karrieremöglichkeiten in Forschung, Entwicklung, Produktion und Verwaltung. Auf kununu erreicht Bayer als Arbeitgeber einen Score von 3,9 von 5 Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von 73 Prozent.

Wie arbeitet es sich bei Bayer?

Die Bewertenden loben vor allem Gehalt und Sozialleistungen, auch Gleichberechtigung, Arbeitsbedingungen und Kollegenzusammenhalt werden positiv bewertet. Viele der Bewertenden schätzen die internationale Ausrichtung und die moderne Ausstattung.

Kritischer sehen Mitarbeiter:innen die Kommunikation, das Image sowie Karriere und Weiterbildung. Einige Bewertungen deuten darauf hin, dass Entscheidungswege in dem Großkonzern komplex sein können und sich die öffentliche Wahrnehmung des Unternehmens auf die Stimmung auswirkt.

Gehalt und Benefits bei Bayer

Mit 83 Prozent Gehaltszufriedenheit liegt Bayer deutlich über dem Durchschnitt. Als Lagerist:in verdienst du bei diesem großen Kölner Arbeitgeber durchschnittlich 35.000 Euro brutto pro Jahr, Chief Financial Officer können mit bis zu 195.700 Euro brutto jährlich rechnen.

Die am häufigsten genannten Benefits bei Bayer sind:

AXA Konzern AG

Köln ist einer der wichtigsten Versicherungsstandorte Deutschlands. AXA ist mit mehr als 8.000 Mitarbeiter:innen eines der größten Unternehmen der Branche. Seit der Übernahme der Colonia-Versicherung hat der deutsche Ableger des französischen Versicherungsriesen seinen Hauptsitz in der Domstadt. Arbeitnehmer:innen haben vielfältige Karrieremöglichkeiten in den Bereichen Versicherung, Finanzen und IT. Mit einem Score von 4,2 von 5 Sternen und einer Weiterempfehlungsquote von 90 Prozent gehört AXA zu den am besten bewerteten Arbeitgebern Kölns.

Wie arbeitet es sich bei AXA?

Die Bewertenden schätzen besonders die Gleichberechtigung und die allgemeinen Arbeitsbedingungen bei AXA. Das Unternehmen punktet mit moderner Arbeitsausstattung und flexiblen Arbeitsmodellen.

Kritischer sehen Mitarbeiter:innen die Bereiche Kommunikation, Work-Life-Balance sowie Gehalt und Sozialleistungen. Einige Bewertungen deuten darauf hin, dass die Arbeitsbelastung in bestimmten Abteilungen hoch sein kann und gelegentlich die Balance zwischen Beruf und Privatleben leidet.

Gehalt und Benefits bei AXA

Die Gehaltszufriedenheit liegt bei AXA bei 76 Prozent. Als Datenerfasser:in verdienst du durchschnittlich 26.600 Euro brutto pro Jahr, während Leiter:innen im Controlling mit bis zu 128.300 Euro brutto rechnen können.

Diese Benefits werden bei AXA besonders häufig genannt:

REWE Group

Die REWE Group ist mit weltweit 384.000 Mitarbeiter:innen einer der führenden Handels- und Touristikkonzerne Europas. Zu REWE gehören auch PENNY, toom Baumarkt und die DER Touristik. Köln ist seit 1927 die Heimat der Konzernzentrale und bietet Jobs von der IT über Marketing bis zum Einkauf. Bei kununu erreicht die REWE Group einen Score von 3,9 von 5 Sternen und eine Weiterempfehlungsrate von 77 Prozent.

Wie arbeitet es sich bei der REWE Group?

Die Mitarbeiter:innen schätzen vor allem den Umgang mit älteren Kolleg:innen und den starken Kollegenzusammenhalt. Viele Bewertungen heben die familiäre Atmosphäre trotz der Unternehmensgröße positiv hervor.

Kritischer werden die Kommunikation bei diesem großen Kölner Arbeitgeber sowie das Gehalt und die Sozialleistungen bewertet. Einige Beschäftigte wünschen sich mehr Transparenz bei Entscheidungsprozessen und eine stärkere Wertschätzung durch eine bessere Bezahlung, besonders im operativen Bereich.

Gehalt und Benefits bei der REWE Group

Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 59 Prozent. Die Gehälter variieren stark je nach Position und Tätigkeitsbereich. Als Fahrer:in verdienst du durchschnittlich 26.600 Euro brutto pro Jahr, während Leiter:innen IT mit bis zu 145.200 Euro brutto rechnen können.

Zu den weiteren Benefits bei der REWE Group gehören:

Einblicke in weitere große Arbeitgeber in Köln

Natürlich sind das nur fünf von vielen attraktiven Arbeitgebern in der Domstadt. Weitere bedeutende Unternehmen wie LANXESS, der TÜV Rheinland oder die Kliniken der Stadt Köln bieten ebenfalls spannende Karrieremöglichkeiten. Auf kununu findest du zu all diesen Unternehmen ausführliche Bewertungen und kannst dir selbst ein umfassendes Bild machen.

Fazit: Finde deinen Traum-Arbeitgeber in Köln

Die größten Arbeitgeber Kölns bieten dir zweifellos viele Vorteile: solide Gehälter, umfangreiche Sozialleistungen und oft auch eine gewisse Sicherheit. Aber Größe allein macht noch keinen guten Arbeitgeber. Während manche Menschen die klaren Strukturen und Karrierepfade in Großunternehmen schätzen, bevorzugen andere die Flexibilität und kurzen Wege in kleineren Betrieben.

Bevor du dich entscheidest, solltest du gründlich recherchieren: Lies dir verschiedene Bewertungen auf kununu durch, achte auf wiederkehrende Themen und bilde dir dein eigenes Urteil. Überleg dir, was dir persönlich wichtig ist und gleiche das mit den Bewertungen ab. So findest du einen guten Arbeitgeber in Köln, bei dem du langfristig glücklich wirst.