Gehaltsplus 2025 in Deutschland: für diese Arbeitnehmer:innen stiegen die Gehälter am stärksten
Gehaltserhöhung in Sicht, aber reicht das? 2025 steigen die Gehälter in Deutschland durchschnittlich um 2,1 Prozent. Die Inflation knabbert das Plus aber direkt wieder weg. Trotzdem sind viele Arbeitnehmer:innen zufriedener mit ihrem Gehalt als im Vorjahr.
Besonders fette Gehaltssprünge gibt's für Design-Ingenieur:innen (+23,4%) und Beschäftigte im Gesundheitswesen. Auch in der öffentlichen Verwaltung, Sport- und Beautybranche sowie im Tourismus gab es ordentliche Zuwächse. Frauen holen minimal auf, der Gender Pay Gap bleibt aber Realität. Sachsen-Anhalt führt das Gehaltswachstums-Ranking an, während Hessen trotz Top-Gehältern eher langsam zulegt. Fazit: Vergleichen lohnt sich, um zu wissen, wo du stehst!
Im Dezember 2024 lag die Inflation in Deutschland bei 2,6 Prozent, im November 2025 bei 2,3 Prozent. Das ist im Vergleich zum Rekordhoch 2022 – damals waren es 7,9 Prozent – zwar wieder niedriger, dennoch können die Gehälter auch jetzt nicht mit der Inflation mitziehen. Diese wurden gemäß der kununu Gehaltsdaten lediglich um 2,1 Prozent angehoben. Überraschend dabei: Die Gehaltszufriedenheit stieg trotzdem.
Wie haben sich die Durchschnittsgehälter von 2024 auf 2025 verändert?
Der aktuelle kununu Gehaltscheck 2026 zeigt für das Jahr 2025, dass Beschäftigte in Deutschland ein leichtes Plus am Gehaltskonto erhalten. Auf Basis von 614.716 Gehaltsangaben ist das durchschnittliche Bruttojahresgehalt von 50.239 Euro im Jahr 2024 auf nunmehr 51.272 Euro im Jahr 2025 gestiegen. Das entspricht einer Steigerung von 2,1 Prozent.
Dein Einkommen wächst damit nominal. In der Realität bleibt jedoch nur wenig davon übrig. Die Inflation lag im Dezember 2024 bei 2,6 Prozent und im November 2025 bei 2,3 Prozent. Dein Gehalt kann, obwohl es erhöht wurde, mit den steigenden Lebenshaltungskosten also nicht Schritt halten. Unterm Strich bedeutet das trotz Gehaltssteigerung für viele Beschäftigte weiterhin einen Kaufkraftverlust.
Die nominale Umsatzmesszahl zeigt an, wie sich Einnahmen entwickeln. Sie ist im Gegensatz zur realen Messzahl nicht inflationsbereinigt. (Definition von destatis)
Interessant ist vor allem der Blick auf die gefühlte Lage der Arbeitnehmer:innen. Die Gehaltszufriedenheit ist 2025 im Vergleich zum Vorjahr leicht gestiegen – von 56,78 auf 57,01 Prozent. Das ist in Anbetracht der Tatsache, dass die Lohnsteigerung kaum eine reale Entlastung bildet, besonders spannend. Denn ein Plus unterhalb der Inflationsrate ist kein echtes Plus, scheint aber zumindest bei den Arbeitnehmer:innen dennoch positiv wahrgenommen zu werden.
Diese Berufe erhielten die größte Gehaltserhöhung
In welchen Jobs gibt es 2025 besonders große Sprünge beim Verdienst? An oberster Stelle befindet sich der Beruf Design-Ingenieur:in, wo du 2023 durchschnittlich 49.462 Euro brutto im Jahr verdienen konntest. Ihr Gehalt stieg auf ganze 61.037 Euro an, was eine Erhöhung von 23,40 Prozent für sie bedeutet.
Auffällig ist, dass sich unter den Jobs mit den höchsten Gehaltszuwächsen sowohl technisch hochqualifizierte Tätigkeiten wie die bereits genannten Design-Ingenieur:innen oder SAP-Administrator:innen, als auch zahlreiche Gesundheits- und Pflegeberufe finden. Gerade im letzteren Bereich gab es Tarifverhandlungen. Weiters deutet es auch darauf hin, dass Arbeitgeber in Branchen mit großem Fachkräftemangel zunehmend bereit sein könnten, höhere Gehälter zu zahlen.
Gleichzeitig wird deutlich, dass die hohen prozentualen Steigerungen oft von einem vergleichsweise niedrigen Ausgangsniveau aus erfolgen. Was das bedeutet? In sozialen und medizinischen Berufen, sowie Pflegeberufen bedeuten Zuwächse von zwölf bis fast 20 Prozent spürbare Verbesserungen. Leider gleichen sich jedoch erst jetzt die bisher unterdurchschnittlich niedrigen Einkommen langsam dem gesamtdeutschen Durchschnitt an.
Das sind die fünf Berufen mit der stärksten Gehaltssteigerung seit 2023 im Überblick:
| Beruf | Gehalt 2023 | Gehalt 2025 | Steigerung in Prozent |
|---|---|---|---|
| Design-Ingenieur:in | 49.462 € | 61.037 € | 23,40 % |
| Clinical Research Associate | 47.066 € | 56.306 € | 19,63 % |
| Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger:in | 39.096 € | 46.729 € | 19,53 % |
| Netzplaner:in | 50.504 € | 59.492 € | 17,80 % |
| Schweißtechniker:in | 43.377 € | 50.438 € | 16,28 % |
Frauen vs. Männer: Der Gender Pay Gap bleibt 2025 bestehen
Die kununu Gehaltsdaten machen geschlechterspezifische Einkommensunterschiede sichtbar. Das durchschnittliche Bruttojahresgehalt von Frauen liegt 2025 bei 47.028 Euro. Männliche Beschäftigte verdienen mit 53.856 Euro weiterhin deutlich mehr und der Gender Pay Gap ist weiterhin existent.
Es ist jedoch ein positiver Trend zu erkennen. Frauen profitierten von größeren Lohnsteigerungen als Männer. Mit 2,49 Prozent lag die durchschnittliche Erhöhung sogar über der Inflation im November 2025 (2,3 Prozent). Männer steigerten ihr Einkommen nur um 1,99 Prozent. Mehr dazu liest du in unserem Artikel zum Thema Gender Pay Gap.
Regionale Unterschiede: Wo verdienst du mehr, wo weniger?
Hohes Einkommen gleich große Gehaltssteigerungen? Nicht automatisch. Gerade die wirtschaftsstarken Bundesländer mit ohnehin überdurchschnittlichem Gehaltsniveau verzeichnen 2025 eher moderate Zuwächse. In Hessen, das mit durchschnittlich 55.064 Euro auf dem ersten Platz liegt, fiel die Gehaltssteigerung mit 1,4 Prozent gering aus. Ähnlich verhält es sich in Bayern (1,8 Prozent) und Baden-Württemberg (2,6 Prozent). Auch hier ist das Lohnniveau hoch, das Wachstum in diesem Jahr aber überschaubar.
Dynamischer zeigt sich die Entwicklung dagegen in Bundesländern mit niedrigerem Ausgangsniveau. Sachsen-Anhalt befindet sich mit 3,2 Prozent an der Spitze – und das bei vergleichsweise niedrigen Durchschnittsgehälter. Auch Hamburg, Bremen und Mecklenburg-Vorpommern kommen auf Zuwächse von knapp drei Prozent oder mehr. Trotzdem: Wer in einem Hochlohn-Bundesland arbeitet, verdient im Schnitt weiterhin mehr. Nur auf dem Gehaltszettel fällt das Plus weniger dynamisch aus als in anderen Bundesländern.
Top 5 Bundesländer und ihre Gehaltsentwicklung in der Übersicht:
| Bundesland | Gehalt 2025 | Gehalt 2024 | Steigerung in Prozent |
|---|---|---|---|
| Hessen | 55.064 € | 54.322 € | 1,4 % |
| Hamburg | 54.332 € | 52.898 € | 2,7 % |
| Baden-Württemberg | 53.890 € | 52.525 € | 2,6 % |
| Bayern | 53.634 € | 52.680 € | 1,8 % |
| Berlin | 51.623 € | 50.082 € | 3,1 % |
Doch wie sieht es in den anderen Bundesländern und mit der Gehaltszufriedenheit aus? Das liest du in diesem Artikel. Außerdem haben wir Bilanz gezogen, wie viel Gehalt du in deinem Bundesland zum Leben brauchst:
In diesen Branchen gab es die höchsten Gehaltssprünge
Ein Blick auf die Branchen mit den höchsten Gehaltssteigerungen seit 2023 lässt vermuten, dass die aktuellen Entwicklungen teils mit politischem Druck oder dem Fachkräftemangel zu tun haben dürften. Das wird beispielsweise in der öffentlichen Verwaltung, die mit einem Plus von 9,6 Prozent zu den Spitzenreitern gehört, deutlich. Hier werden die kürzlich erfolgten Tarifabschlüsse im öffentlichen Dienst (TVöD) wirksam.
Auch in der Pflege bzw. in der Gesundheitsbranche gab es solche tariflichen Anpassungen. Branchen wie Sport und Beauty oder Tourismus und Gastronomie standen hingegen nach der Pandemie unter Druck. Durch Personalengpässe, eine hohe Arbeitsbelastung und eine steigende Wechselbereitschaft der Beschäftigten wurden viele Arbeitgeber dazu gezwungen, die Gehälter spürbar anzuheben.
In der folgenden Tabelle siehst du die 15 Branchen mit den höchsten Gehaltssprüngen:
| Branche | Durchschnittsgehalt 2025 | Durchschnittsgehalt 2023 | Steigerung in Prozent |
|---|---|---|---|
| Sport & Beauty | 39.943 € | 36.433 € | 9,6 % |
| Öffentliche Verwaltung | 52.360 € | 47.775 € | 9,6 % |
| Vereine | 49.726 € | 45.805 € | 8,6 % |
| Tourismus | 41.496 € | 38.452 € | 7,9 % |
| Bildung | 47.213 € | 43.804 € | 7,8 % |
| Hotels & Beherbergung | 38.793 € | 36.107 € | 7,4 % |
| Forschung & Entwicklung | 57.261 € | 53.365 € | 7,3 % |
| Gesundheit, Soziales & Pflege | 47.231 € | 44.140 € | 7,0 % |
| Energie | 61.817 € | 57.862 € | 6,8 % |
| Kunst & Kultur | 40.468 € | 37.942 € | 6,7 % |
| Handwerk | 42.933 € | 40.295 € | 6,5 % |
| Dienstleistung | 46.583 € | 43.812 € | 6,3 % |
| Transport, Verkehr & Logistik | 45.955 € | 43.326 € | 6,1 % |
| Nahrungsmittel & Landwirtschaft | 46.046 € | 43.510 € | 5,8 % |
| Bau & Architektur | 50.738 € | 47.997 € | 5,7 % |
Fazit: Transparenz und Vergleich sind wichtiger denn je
Das Jahr 2025 bringt für viele Beschäftigte zum Ende hin ein kleines Gehaltsplus. Eine echte Entlastung im Alltag bleibt dennoch in der Regel meist aus. Die Einkommen wachsen langsamer als die Preise, weswegen die Kaufkraft trotz nomineller Steigerungen weiter sinkt.
Gleichzeitig machen die kununu Gehaltsdaten deutlich, dass sich Gehaltsentwicklung je nach Beruf, Branche, Geschlecht und Region stark unterscheidet. Deshalb gilt heute mehr denn je: Willst du dein eigenes Einkommen realistisch einordnen, helfen dir nur Vergleichswerte und Gehaltstransparenz. Auf kununu kannst du dein Gehalt jederzeit mit anderen vergleichen und erhältst damit Anhaltspunkte für deine nächste Gehaltsverhandlung.
