Karriere und Arbeitsleben
Gen Z in Österreich: In diesen 3 Jobs stimmt das Gehalt
Hohe Gehälter allein reichen vielen jungen Beschäftigten längst nicht mehr aus. Entscheidend ist zunehmend, ob Einkommen, Arbeitsalltag und Entwicklungsmöglichkeiten zusammenpassen. Genau das zeigen aktuelle Daten aus Österreich: Besonders drei Berufe stechen bei der Zufriedenheit mit dem Gehalt aktuell heraus – und zwei davon kommen überraschend aus ganz unterschiedlichen Branchen.
Die Top 3 Jobs mit der höchsten Gehaltszufriedenheit in Österreich
- Webentwickler:in – Ø Gehalt: 40.297 € | Zufriedenheit: 90,00 %
- Einrichtungsfachberater:in – Ø Gehalt: 30.286 € | Zufriedenheit: 88,89 %
- Bautechniker:in – Ø Gehalt: 43.642 € | Zufriedenheit: 88,24 %
Was diese Berufe für die Gen Z so attraktiv macht
Webentwickler:innen profitieren vom Tech-Boom
Webentwickler:innen programmieren Webseiten, Apps und digitale Plattformen. Je nach Spezialisierung arbeiten sie an Frontend, Backend oder kompletten Webanwendungen.
Das Gehalt in Österreich liegt aktuell durchschnittlich bei rund 40.297 € brutto jährlich.
Gerade für die Gen Z wirkt der Beruf attraktiv, weil er oft flexible Arbeitsmodelle, Homeoffice und gute Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Gleichzeitig bleibt die Nachfrage nach Tech-Talenten hoch – ein Faktor, der die Gehaltszufriedenheit zusätzlich steigern dürfte.
Einrichtungsfachberater:innen verbinden Kreativität und Kundenkontakt
Einrichtungsfachberater:innen planen Wohnkonzepte, beraten Kund:innen und verkaufen Möbel oder Einrichtungslösungen. Der Beruf kombiniert Kreativität mit direktem Kundenkontakt.
Das durchschnittliche Jahresgehalt in Österreich liegt aktuell bei rund 30.286 € brutto.
Trotz niedrigerem Durchschnittsgehalt fällt die Zufriedenheit besonders hoch aus. Ein möglicher Grund: Viele junge Beschäftigte erleben den Beruf als abwechslungsreich und sinnstiftend – Faktoren, die für die Gen Z zunehmend wichtiger werden.
Bautechniker:innen profitieren von Verantwortung und Sicherheit
Bautechniker:innen planen Bauprojekte, koordinieren Abläufe und überwachen technische Prozesse auf Baustellen oder im Büro.
Das Durchschnittsgehalt in Österreich liegt aktuell bei rund 43.642 € brutto jährlich.
Der Beruf verbindet vergleichsweise hohe Gehälter mit stabilen Karriereperspektiven. Gerade in Zeiten von Fachkräftemangel dürften viele junge Beschäftigte hier langfristige Sicherheit und gute Entwicklungsmöglichkeiten sehen.
Warum die Gen Z Gehalt heute anders bewertet
Die aktuellen Daten zeigen: Für viele junge Beschäftigte zählt längst nicht mehr nur das maximale Gehalt. Faktoren wie Flexibilität, Sinnhaftigkeit, Karrierechancen und Work-Life-Balance gewinnen zunehmend an Bedeutung.
Deshalb landen oft genau die Berufe vorne, die nicht nur finanziell attraktiv sind, sondern gleichzeitig moderne Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten bieten.
