Beste Arbeitgeber Kölns 2025
Köln, von den Kölner:innen liebevoll „Kölle“ genannt, ist vor allem bekannt für seinen Karneval – und natürlich für das kühle Kölsch. Wenn du dich fragst, wer eigentlich die besten Arbeitgeber Kölns sind, hat kununu die Antwort für dich. Dabei beziehen wir uns ausschließlich auf die Bewertungen ehemaliger und aktueller Mitarbeiter:innen der Unternehmen.
Wir haben die zehn besten Arbeitgeber Kölns in der Kategorie KMU (kleine & mittlere Unternehmen) sowie in der Kategorie Großunternehmen analysiert. Außerdem findest du die jeweils besten Unternehmen jeder Branche. Vielleicht entdeckst du ja einige bekannte Namen – oder sogar deinen zukünftigen Arbeitgeber?
Top Arbeitgeber Kölns: die Stadt am Rhein
„Wä nix weed weed Weet“ lautet ein kölsches Sprichwort und bedeutet soviel wie: „Wer nichts wird, wird Wirt“. Köln bietet jedoch neben den kölschen Kneipen viele weitere interessante Arbeitsplätze. Das Gehalt in Köln liegt mit durchschnittlich 49.663 € brutto im Jahr im oberen Mittelfeld der Gehaltsliste deutscher Städte.
„Et kütt wie et kütt“ („Es kommt, wie es kommt“) gilt als kölsches Lebensmotto. Das zeigt sich auch in der Gehaltszufriedenheit: 59 % der Arbeitnehmer:innen sind zufrieden mit ihrem Gehalt.
Köln liegt damit vor der deutschen Hauptstadt Berlin (Durchschnittsgehalt von 47.080 € brutto), aber hinter dem „Erzrivalen“ Düsseldorf mit einem Durchschnittsgehalt von 51.762 € brutto.
Erfahre bei kununu mehr über das Durchschnittsgehalt in Köln und die Lebenshaltungskosten in der Rheinmetropole.
Ranking: Die besten Arbeitgeber Kölns 2025
Im folgenden Ranking haben wir die Top Arbeitgeber Kölns gekürt – aufgeteilt nach Unternehmensgrößen. Wir stellen dir die zehn besten KMU-Arbeitgeber (bis zu 249 Mitarbeitenden nach EU-Definition) und die zehn besten Großunternehmen (ab 250 Mitarbeitenden) vor.
Übersicht: Beste KMU-Arbeitgeber in Köln
| Platz | Unternehmen | Branche | Ranking Score |
|---|---|---|---|
| 1 | OINK Media GmbH | Sonstige Branchen | 4,86 |
| 2 | drjve AG | Beratung & Consulting | 4,81 |
| 3 | lise GmbH | IT | 4,80 |
| 4 | fulfillmenttools (OC fulfillment GmbH) | IT | 4,77 |
| 5 | TrafficDesign | Marketing, Werbung & PR | 4,76 |
| 6 | Qivive Avocats & Rechtsanwälte | Recht | 4,76 |
| 7 | Struktur Management Partner GmbH | Beratung & Consulting | 4,75 |
| 8 | GlasfaserPlus GmbH | Telekommunikation | 4,72 |
| 9 | Michael Prothmann Consulting Group (mpcg) | Beratung & Consulting | 4,71 |
| 10 | KMH GmbH | IT | 4,70 |
Die Top 3 der besten Arbeitgeber Kölns (kleine und mittlere Unternehmen)
Platz 1: OINK Media GmbH
Im Ranking der besten Arbeitgeber Kölns im Jahr 2025 kürt kununu die OINK Media GmbH: Mit einem Score von 4,86 von 5 möglichen Punkten ist das Unternehmen erneut der Sieger unter den kleinen und mittleren Unternehmen!
OINK Media ist auf Medical Controlling, Medical Software Design & Konzeption, IT-Services und Recruiting spezialisiert. Der beliebte Arbeitgeber hat eine breite Palette von Dienstleistungen und Produkten im Angebot, darunter Support und Software für Qualitätsberichte und Dokumentenmanagement.
„Ich bin so froh, dass ich den Schritt gewagt habe und nun ein Teil der OINK Media bin. Von Tag eins an herrscht ein Top Arbeitsklima. Ich hatte eine super gute Einarbeitung und kann nun in vielen Themenbereichen mitwirken und auch immer eigene Ideen einbringen.“
Besonders stark ist der Arbeitgeber in Sachen Unternehmenskultur: Die Arbeitnehmer:innen sind mit der Work-Life-Balance zufrieden und heben den Zusammenhalt unter Kolleg:innen, den Führungsstil und die Firmenevents positiv hervor. Die Weiterempfehlungsrate liegt bei satten 100 Prozent, die Zufriedenheit mit dem Gehalt bei OINK Media GmbH bei sehr guten 95 Prozent.
Das durchschnittliche Gehalt bei der OINK Media GmbH liegt zwischen 37.200 Euro als IT-Supporter und 61.100 Euro als Controller:in. Weitere Gehaltsinfos zu Jobs bei der OINK Media GmbH findest du hier. Zusätzlich werden zum Beispiel folgende Benefits geboten:
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Homeoffice
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Flexible Arbeitszeiten
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Mitarbeiter:innen-Events
Platz 2: drjve AG
Dicht gefolgt landet auf dem zweiten Platz der kleinen und mittleren Arbeitgeber in Köln das Beratungsunternehmen drjve AG mit einem Score von 4,81 von 5. Die drjve AG ist in den Bereichen Business Intelligence, Corporate Performance Management und Analytics tätig. Das Unternehmen bietet end-to-end-Services von der Konzeption über das Design bis hin zur Implementierung und dem Betrieb von CPM, BI- und Analytics-Lösungen.
„Selten so eine angenehme Arbeitsatmosphäre erlebt. Der Umgang miteinander ist sehr respektvoll und man pflegt ein freundschaftliches Verhältnis zu allen Kollegen, selbst bei Vorgesetzten. Arbeitgeber legt großen Wert auf Weiterentwicklung und gibt einem Freiraum diesen selber zu gestalten.“
Mitarbeiter:innen schätzen vor allem die eher moderne Unternehmenskultur des Kölner Arbeitgebers. Besonders die gute Work-Life-Balance und der starke Kolleg:innenzusammenhalt heben sich deutlich vom Branchendurchschnitt ab.
Ganze 100 Prozent der Mitarbeiter:innen, die eine Bewertung ihres Gehalts auf kununu abgegeben haben, empfinden ihr Gehalt als gut oder sehr gut. Das durchschnittliche Gehalt bei der drjve AG beträgt zwischen 38.200 Euro für eine Position als Office-Manager:in und 65.600 Euro als Berater:in.
Weitere Informationen zu Gehältern bei der drjve AG findest du hier. Zusätzlich bietet die drjve AG einige Benefits:
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Mitarbeiter:innen-Events
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Homeoffice
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Diensthandy
Platz 3: lise GmbH
Mit geringem Abstand und einem Score von 4,80 landet das IT-Unternehmen lise GmbH auf dem dritten Platz der kleinen und mittleren Unternehmen in Köln. Seit über 20 Jahren bietet die lise GmbH individuelle Softwareentwicklungs- und IT-Consulting-Dienstleistungen am Standort Köln an.
„Ein sehr freundliches und kommunikatives Unternehmen mit guten Vorgesetzten und spannenden Projekten!“
Mitarbeiter:innen bewerten vor allem die moderne Unternehmenskultur positiv: Die guten Ergebnisse bei Work-Life-Balance und Führung sowie der als stark empfundene Kolleg:innenzusammenhalt liegen deutlich über dem Branchendurchschnitt.
Immerhin 84 Prozent der Mitarbeiter:innen, die eine Bewertung ihres Gehalts auf kununu abgegeben haben, sind mit ihrem Gehalt zufrieden. Die durchschnittliche Bezahlung bei der lise GmbH als Software-Entwickler:in liegt bei 50.300 Euro brutto im Jahr, als Anwendungsentwickler:in sind es durchschnittlich 41.100 Euro brutto pro Jahr. Zusätzlich kommen die Angestellten in den Genuss einiger attraktiver Benefits:
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Mitarbeiter:innen-Events
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Flexible Arbeitszeiten
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Hund erlaubt
Übersicht: Kölns beste Arbeitgeber 2025 (Großunternehmen)
| Platz | Unternehmen | Branche | Ranking Score |
|---|---|---|---|
| 1 | FAIR DOCTORS Gruppe | Medizin & Pharma | 4,69 |
| 2 | Zurich Gruppe Deutschland | Versicherung | 4,52 |
| 3 | Pensions-Sicherungs-Verein VVaG | Versicherung | 4,50 |
| 4 | GLOBAL GRUPPE | Versicherung | 4,47 |
| 5 | parcIT | Sonstige Branchen | 4,44 |
| 6 | AXA XL – XL Catlin Services SE | Versicherung | 4,38 |
| 7 | DEG - Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbH | Banken | 4,38 |
| 8 | Gen Re - General Reinsurance AG | Versicherung | 4,35 |
| 9 | Atradius Kreditversicherung, Niederlassung der Atradius Crédito y Caución S.A. de Seguros y Reaseguros | Versicherung | 4,34 |
| 10 | congstar GmbH | Internet | 4,33 |
Die Top 3 der besten Arbeitgeber unter den Großunternehmen
Platz 1: FAIR DOCTORS Gruppe
Der beste Arbeitgeber Kölns 2025 in der Kategorie Großunternehmen ist die FAIR DOCTORS Gruppe mit einem Score von 4,69 von 5. Das Unternehmen gehört zur Branche Medizin/Pharma und betreibt medizinische Versorgungszentren in Nordrhein-Westfalen, darunter an sieben Standorten in Köln. Zum Konzept der FAIR DOCTORS Gruppe gehört es, zahnmedizinische und kieferorthopädische Behandlungen nach Bedarf mit mit kinder- und hausärztlichen Leistungen zu kombinieren.
„Fair Doctors zeigt, dass Zahnmedizin nicht mit Überarbeitung gleichgesetzt werden muss. Hier wird hochwertige Arbeit abgeliefert, ohne dass die Work Life Balance darunter leidet. Das Team hält zusammen, die Weiterbildungsmöglichkeiten sind erstklassig und die Praxisleitung sorgt dafür, dass niemand ausgebrannt nach Hause geht. Ein Job, der wirklich Freude macht!“.“
Die Weiterempfehlungsquote als Arbeitgeber liegt bei ganzen 94 Prozent. Die Mitarbeitenden schätzen die moderne Unternehmenskultur und haben den Eindruck, dass die Führungskräfte den Einsatz der Mitarbeitenden wertschätzen und ihnen vertrauen.
Ebenfalls bemerkenswert ist die Zufriedenheit beim Thema Gehalt: 92 Prozent der Angestellten haben das Gefühl, von der FAIR DOCTORS Gruppe fair bezahlt zu werden. Für Fachärzt:innen liegt das Jahresgehalt bei durchschnittlich 87.200 Euro brutto, als Empfangsmitarbeitende sind es im Schnitt 26.900 Euro brutto im Jahr.
Weitere Informationen zu den Gehältern bei der FAIR DOCTORS Gruppe findest du hier. An Mitarbeiter:innen-Benefits bietet dieser Kölner Arbeitgeber unter anderem:
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Betriebliche Altersvorsorge
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Coaching
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Barrierefreiheit
Platz 2: Zurich Gruppe Deutschland
Der zweite Platz unter Kölns besten Arbeitgebern in der Kategorie Großunternehmen geht an die Zurich Gruppe Deutschland mit einem kununu Score von 4,52 von 5. Das bekannte Versicherungsunternehmen gehört zur weltweit tätigen Zurich Insurance Group. Der Arbeitgeber beschäftigt 4.900 Mitarbeitende und bietet Produkte und Lösungen rund um Versicherung, Vorsorge und Risikomanagement.
„Das soziale und liberale Arbeitsumfeld, die Regelungen zu Flex-Office, die Gleitzeitregelung, das mitsubventionierte Deutschlandticket, die „Du“-Kultur.“
Die Weiterempfehlungsquote als Arbeitgeber liegt bei 88 Prozent. Die Mitarbeitenden schätzen die moderne Unternehmenskultur: Besonders gut schneidet die Zurich Gruppe als Kölner Arbeitgeber in den Kategorien Führung und Zusammenhalt im Team ab. Auch das Umwelt- und Sozialbewusstsein des Unternehmens wird bei kununu positiv hervorgehoben.
83 Prozent der Angestellten haben das Gefühl, von der Zurich Gruppe angemessen bezahlt zu werden. Als Abteilungsleiter:in liegt das Jahresgehalt bei durchschnittlich 104.600 Euro brutto, Vertriebsassistent:innen erhalten im Schnitt 36.100 Euro brutto im Jahr.
Weitere Informationen zu den Gehältern bei der Zurich Gruppe findest du hier. Als Mitarbeiter:innen-Benefits bietet dieser Kölner Arbeitgeber unter anderem:
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Flexible Arbeitszeiten
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Betriebliche Altersvorsorge
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Kantine
Übrigens: Hier findest du weitere spannende Unternehmen und Start-Ups mit dem Standort Köln. Vielleicht ist ja dein nächster Arbeitgeber dabei?
Platz 3: Pensions-Sicherungs-Verein VVaG
Auf dem dritten Platz der besten Arbeitgeber Kölns in der Kategorie Großunternehmen landet 2025 der Pensions-Sicherungs-Verein VVaG mit einem kununu Score von 4,50. Das Versicherungsunternehmen gewährleistet die betriebliche Altersversorgung der Belegschaft, falls ein Arbeitgeber in der Bundesrepublik Deutschland und im Großherzogtum Luxemburg insolvent wird.
„Die Entwicklung, die der PSVaG in den letzten 5-10 Jahren durchgemacht hat, ist unglaublich gut. Sowohl im Umgang miteinander auch als auch arbeitstechnisch. So werden mittlerweile auch mal Sachen ausprobiert und wenn es nicht funktioniert halt zurückgedreht.“
Die Unternehmenskultur ist modern, der wahrgenommene Wert liegt 13 Prozent über dem Durchschnitt der Versicherungsbranche. 73 Prozent der Mitarbeiter:innen sind mit ihrem Gehalt zufrieden. Für Projektmanager:innen liegt das durchschnittliche Jahresgehalt bei 70.100 Euro brutto, als Sachbearbeiter:in gibt es im Schnitt 49.300 Euro brutto.
Weitere Informationen zu Gehältern beim Pensions-Sicherungs-Verein VVaG findest du hier. Darüber hinaus werden unter anderem folgende Benefits geboten:
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Betriebliche Altersvorsorge
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Flexible Arbeitszeiten
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Homeoffice
Du interessierst dich für die besten Arbeitgeber in weiteren Regionen oder deutschlandweit? Diese Artikel könnten für dich interessant sein:
Der beste Arbeitgeber Kölns nach Branche
Die Top 10 Arbeitgeber Kölns 2025 kommen aus den verschiedensten Branchen. Du willst wissen, wer der beste deines Sektors ist? Diese Arbeitgeber haben sich unter den vielen Unternehmen ihrer Branche hervorgetan:
| Branche | Unternehmen | Ranking Score |
|---|---|---|
| Administration, Verwaltung, Öffentliche Verwaltung & Vereine | LVR | 4,04 |
| Automobil | Toyota Deutschland | 3,95 |
| Banken | DEG - Deutsche Investitions- und Entwicklungsgesellschaft mbH | 4,38 |
| Bau & Architektur | BMP Baumanagement GmbH | 4,64 |
| Beratung & Consulting | drjve AG | 4,81 |
| Bildung, Forschung & Entwicklung | GFW Akademie für Logistik GmbH | 4,51 |
| Chemie & Industrie | IMCD Deutschland GmbH | 4,31 |
| Dienstleistung | Veedelshelfer GmbH | 4,58 |
| Elektro & Elektronik | Next Kraftwerke GmbH | 3,99 |
| Energie | Yello Strom GmbH | 4,38 |
| Finanzen | Deutsche Teilkauf GmbH | 4,31 |
| Gastronomie, Hotels, Beherbergung, Kunst & Kultur | LFPI Hospitality Group | 4,25 |
| Gesundheit, Soziales & Pflege | educcare gGmbH | 4,21 |
| Handel & Textil | Hochzeitsrausch | 4,47 |
| Handwerk, Nahrungsmittel & Landwirtschaft | NRDS GmbH (NOMOO) | 4,22 |
| Immobilien | Art-Invest Real Estate | 4,31 |
| Internet | Explicatis GmbH | 4,68 |
| IT | lise GmbH | 4,80 |
| Marketing, Werbung, PR & Medien | TrafficDesign | 4,76 |
| Medizin, Medizintechnik & Pharma | FAIR DOCTORS Gruppe | 4,69 |
| Recht, Steuerberatung & Wirtschaftsprüfung | Qivive Avocats & Rechtsanwälte | 4,76 |
| Sonstige Branchen | OINK Media GmbH | 4,86 |
| Sport & Beauty | XTRAFIT Service GmbH | 3,98 |
| Telekommunikation | GlasfaserPlus GmbH | 4,72 |
| Transport, Verkehr & Logistik | CHEP Deutschland GmbH | 4,20 |
| Versicherung | Zurich Gruppe Deutschland | 4,52 |
Wie wurden die besten Arbeitgeber Kölns bestimmt?
Das Ranking der besten Arbeitgeber Kölns wurde auf Grundlage von Bewertungen, die von Arbeitnehmenden aller Berufsgruppen und Karrierestufen auf kununu.com in einem bestimmten Zeitraum abgegeben wurden, erstellt.
Für eine Platzierung in den Rankings können sich Unternehmen nicht bewerben. Um in dem Ranking der besten Arbeitgeber berücksichtigt zu werden, müssen spezielle Kriterien erfüllt sein.
Die Ranking-Kriterien
- Der Hauptstandort des Unternehmens muss in Köln liegen
- Eine Qualifizierung des Unternehmensprofils für den Top Company Award
- Es werden nur Bewertungen von Arbeitnehmer:innen berücksichtigt (keine Bewertungen von Bewerber:innen und Azubis)
- Es werden nur Unternehmen einbezogen, die in den letzten fünf Jahren (25.03.2020 bis 25.03.2025) mind. 25 veröffentlichte/aktive Bewertungen haben
- Davon muss mind. eine Bewertung nicht älter als sechs Monate sein
- Bei gleichem Score wurde nach dritter Dezimalstelle gerankt
- Die Branche Personalwesen und -beschaffung wurde ausgeschlossen, ebenso die dem Burda-Konzern angehörigen Medienunternehmen und Firmen
Die Rankings basieren auf festgelegten Kriterien und bilden einen bestimmten Zeitraum ab. Der Ranking Score kann daher von den Scores auf den jeweiligen Unternehmensprofilen abweichen. Alle Bewertungen werden vor der Veröffentlichung durch unseren standardisierten Prüfprozess auf ihre Echtheit überprüft.
