kununu Gehaltsranking
Neue Spitzenverdiener 2026: Tech-Nerds verdrängen klassische Berufe
Pilot:innen, Wirtschaftsprüfer:innen oder Ärzt:innen galten lange als die bestbezahlten Berufe Deutschlands. Aktuelle kununu Daten zeigt jetzt jedoch einen klaren Wandel: In den Top 10 finden sich immer mehr IT- und Tech-Berufe. Besonders bei Gehalt und Zufriedenheit holen digitale Rollen deutlich auf.
Von klassischen Prestigejobs zur digitalen Gehaltselite
Während Pilot:innen oder Wirtschaftsprüfer:innen weiterhin die offiziellen Rankings anführen, zeigen aktuelle kununu Gehaltsdaten, dass Tech-Berufe wie Engineering Manager beim Durchschnittsgehalt inzwischen teilweise sogar darüber liegen.
Engineering Manager:innen koordinieren Entwicklerteams, steuern technische Projekte und treffen strategische Entscheidungen zwischen Business und IT. Genau diese Kombination aus Technologie und Führungsverantwortung wird für Unternehmen immer wichtiger.
Auch leitende Ingenieur:innen beziehungsweise Engineering-Management-Rollen erreichen inzwischen Durchschnittsgehälter von über 97.000 € jährlich.
Das offizielle Ranking: diese Klassiker stehen noch vorne
Im offiziellen Ranking der bestbezahlten Berufe Deutschlands liegen weiterhin traditionelle Spitzenberufe vorne:
- Platz 2: Wirtschaftsprüfer:in – Ø 92.600 €
- Platz 3: Pilot:in – Ø 92.700 €
- Platz 5: Arzt / Ärztin – Ø 88.600 €
Top 10 der Bestverdiener sind immer mehr Techies
Auffällig dabei: Unter den Top 10 befinden sich inzwischen mehrere IT- und Tech-Berufe. Während früher vor allem klassische Prestigejobs dominierten, verschiebt sich die Gehaltselite zunehmend in Richtung Technologie und digitales Management. Die aktuellen Gehaltsdaten zeigen noch stärkere IT-Gehälter.
- Platz 1: Engineering Manager:in – Ø 97.500 €
- Platz 4: IT Architekt:in – Ø 89.700 €
- Platz 6: Solution Architect – Ø 84.800 €
- Platz 10: Softwarearchitekt:in – Ø 83.600 €
Warum die IT-Branche immer stärker aufholt
Die Entwicklung kommt nicht überraschend. Unternehmen investieren massiv in:
- Digitalisierung
- künstliche Intelligenz
- Cloud-Infrastruktur
- Cybersecurity
- Softwareentwicklung
Dadurch entstehen immer mehr hoch bezahlte Schnittstellenrollen zwischen Technologie und Management.
IT glücklicher als klassische Bestverdienende
Gleichzeitig schneiden viele IT-Berufe auch bei der Gehaltszufriedenheit besser ab als klassische Spitzenjobs. Laut kununu weist Pilot:in trotz sehr hoher Gehälter nur eine Gehaltszufriedenheit von rund 41 % auf, Ärzt:innen liegen bei 56 %. IT-Rollen wie der IT Architect erreichen dagegen Werte von rund 75 %.
Der Ausblick: Warum die Zukunft der Spitzengehälter digital ist
Noch führen klassische Berufe die offiziellen Rankings an. Die aktuellen Gehaltsdaten deuten jedoch darauf hin, dass IT- und Tech-Berufe in den kommenden Jahren immer häufiger die Spitzenplätze besetzen könnten – nicht nur wegen hoher Gehälter, sondern auch wegen besserer Entwicklungsmöglichkeiten und höherer Zufriedenheit.
