Wie viel verdient man bei Lindt & Sprüngli Schweiz? Dein Gehaltseinblick

Die Lindt & Sprüngli Schweiz AG, mit Hauptsitz in Kilchberg ZH und weiteren Standorten, ist Teil der globalen Lindt & Sprüngli Gruppe. Du möchtest wissen, was beim Premium-Chocoladenhersteller in der Schweiz auf dem Gehaltszettel steht? Wir zeigen dir auf Basis der Daten von kununu User:innen, welche Gehälter du in Schweizer Franken (CHF) erwarten kannst, wie zufrieden die Mitarbeitenden sind und welche Jobs besonders gut bezahlt werden.

Was ist das durchschnittliche Gehalt bei Lindt & Sprüngli Schweiz?

Wer bei Lindt & Sprüngli arbeitet, verdient im Schnitt 79.759 CHF brutto pro Jahr – das entspricht rund 6.647 CHF brutto im Monat (bei 12 Gehältern). Das jährliche Brutto-Durchschnittsgehalt variiert stark je nach Job: Es reicht von 54.000 CHF jährlich für Verkäufer:innen bis zu 136.700 CHF für eine:n IT Analyst:in.

Bei Lindt & Sprüngli verdienen Frauen durchschnittlich 81.069 CHF, während Männer durchschnittlich 74.481 CHF brutto pro Jahr erhalten. Grundlage sind 83 Gehaltsangaben auf kununu. Die Gehaltszufriedenheit liegt bei 3,3 von 5 Sternen. 50 % der Mitarbeitenden halten ihr Gehalt für gut oder sehr gut.

Was verdient man bei Lindt & Sprüngli Schweiz netto?

Das Nettogehalt bei Lindt & Sprüngli (Schweiz) hängt – wie bei jedem anderen Arbeitgeber auch – von mehreren individuellen Faktoren ab, so der Steuerklasse, dem Kanton, den Sozialversicherungsabgaben und den persönlichen Lebensumständen.

Im Schnitt werden in der Schweiz rund 14 bis 20 % vom Bruttogehalt für Steuern und Abgaben abgezogen. Bei einem durchschnittlichen Bruttogehalt von 6.647 CHF monatlich liegt das Nettoeinkommen bei Lindt & Sprüngli in etwa zwischen 5.716 CHF und 5.318 CHF im Monat (Näherung).

Wie viel verdient man bei Lindt & Sprüngli Schweiz in Teilzeit?

Auch Teilzeitbeschäftigte kommen bei Lindt & Sprüngli auf ein beachtliches Einkommen. Hochgerechnet auf eine Vollzeitanstellung liegt das durchschnittliche Bruttojahresgehalt von Teilzeitkräften bei etwa 53.786 CHF.

Bei einer reduzierten Wochenarbeitszeit läge das Brutto-Jahresgehalt von Teilzeitkräften ungefähr bei:

• 4 Tage/Woche (80 %): ca. 43.029 CHF brutto/Jahr
• 3 Tage/Woche (60 %): ca. 32.272 CHF brutto/Jahr
• 2,5 Tage/Woche (50 %): ca. 26.893 CHF brutto/Jahr

Wie viel verdienen bestimmte Berufsgruppen?

Die Gehälter unterscheiden sich je nach Beruf deutlich. Das ist der durchschnittliche Verdienst in ausgewählten Jobs bei Lindt & Sprüngli Schweiz (Bruttojahresgehalt):

• IT Analyst:in: Ø 136.700 CHF
• Teamleiter:in: Ø 110.900 CHF
• Laborant:in: Ø 79.900 CHF
• Sachbearbeiter:in: Ø 77.500 CHF
• Mechaniker:in: Ø 68.700 CHF
• Anlageführer:in: Ø 65.200 CHF

👉 Finde auf kununu weitere Berufe und Gehälter bei Lindt & Sprüngli

Einstiegsgehälter & Entwicklung mit Erfahrung

Frisch im Job? Berufseinsteiger:innen mit bis zu einem Jahr Erfahrung erhalten bei Lindt & Sprüngli (Schweiz) durchschnittlich 41.142 CHF jährlich brutto. Wer bereits 3 bis 6 Jahre im Job ist, kommt auf 67.706 CHF. Angestellte mit 10 oder mehr Jahren Erfahrung verdienen durchschnittlich 93.374 CHF.

Gehalt für Werkstudent:innen und Praktikant:innen

Wer bei Lindt & Sprüngli (Schweiz) die ersten Schritte in seiner Berufslaufbahn macht, kann sich über folgende durchschnittliche Jahresgehälter freuen:

• Trainee: 64.900 CHF

Führung bei Lindt & Sprüngli: Was verdient man als Teamlead & Co.?

Wer Führungsverantwortung übernimmt, verdient bei Lindt & Sprüngli im Durchschnitt 87.892 CHF im Jahr. Besonders lukrative Rollen sind zum Beispiel:

• Logistikleiter:in: Ø 133.000 CHF
• IT Analyst:in: Ø 136.700 CHF
• Teamleiter:in: Ø 110.900 CHF
• Produktionsleiter:in: Ø 87.700 CHF
• Schichtführer:in: Ø 76.600 CHF

Benefits bei Lindt & Sprüngli Schweiz: Das bekommst du on top zum Gehalt

Neben dem Grundgehalt bietet Lindt & Sprüngli eine Reihe von Zusatzleistungen.

Zu den beliebtesten Benefits, die von Mitarbeitenden bestätigt wurden, zählen:

• Kantine (62 %)

• Rabatte (62 %)

• Mitarbeiter-Events (54 %)

• Betriebliche Altersvorsorge (48 %)

Hinzu kommt, dass Mitarbeitende über Boni (zwischen 1.700 CHF und 2.000 CHF pro Jahr) und Gutscheine berichten. Es gibt auch Vergünstigungen bei Zusatzversicherungen (z. B. Swica 10 % oder Generali 19 %) oder Treibstoff (Socar/Bp 5rp./liter). Positiv erwähnt werden auch Verpflegung und Weiterbildungsangebote.

Arbeitgeberbewertung: So zufrieden sind Mitarbeitende bei Lindt & Sprüngli Schweiz

Mit einem kununu Score von 3,3 von 5 Sternen schneidet Lindt & Sprüngli schlechter ab als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). Die Weiterempfehlungsrate liegt bei 56 %. Die Unternehmenskultur wird basierend auf 78 Bewertungen als eher traditionell eingeschätzt.

Besonders geschätzt werden:

• Image (3,9 Sterne) (wird als seriös und professionell wahrgenommen)
• Umgang mit älteren Kollegen (3,7 Sterne)
• Kollegenzusammenhalt (3,6 Sterne) (oftmals starker Zusammenhalt im Team)

Verbesserungspotenzial sehen Mitarbeitende in den am schlechtesten bewerteten Bereichen:

• Kommunikation (3,0 Sterne) (wird als schlecht, unorganisiert und von „Silodenken“ geprägt beschrieben)
• Work-Life-Balance (3,0 Sterne) (Schwierig, da Arbeitspläne oft erst spät aktualisiert werden und Überstunden nicht kompensiert werden dürfen)
• Vorgesetztenverhalten (3,0 Sterne) (Kritik an despektierlichem Verhalten, Kontrollversuchen und mangelnden sozialen Kompetenzen).

Trotzdem wird Lindt & Sprüngli (Schweiz) von einigen als professionell, fair und zuverlässig wahrgenommen, wo Leistung angemessen honoriert und Karriere aktiv gefördert wird.

👉 Hier findest du alle Arbeitgeberbewertungen von Lindt & Sprüngli

Alle Daten mit Stand Dezember 2025

Arbeitgeber-Vergleich

Wo verdient man besser?

Jetzt Unternehmen vergleichen