Projektmanager:in – Was kommt danach? Smarte Karrierewege
Projektmanager planen und steuern Projekte, wobei Fachwissen, Zahlenverständnis und Kommunikationsstärke wichtig sind. Das Durchschnittsgehalt liegt bei 61.200 € brutto jährlich, wobei Männer im Schnitt 65.700 € und Frauen 54.700 € verdienen. Karrierewege mit Gehaltssprung sind Projektleiter im Prozessmanagement (65.800 €) und Teamleiter (62.400 €). Viele wechseln in Teamleitungspositionen oder die Beratung. Führungspositionen bringen im Schnitt 11 % mehr Gehalt: 56.900 € mit Führungsverantwortung gegenüber 51.725 € ohne. Die Erfahrung im Projektmanagement bietet eine gute Grundlage für Gehaltssteigerungen, neue Herausforderungen und strategische Weiterentwicklung.
Du managst Projekte zuverlässig, behältst Deadlines im Blick und hast das Gefühl: Da geht noch mehr? Dann bist du hier richtig. Wir zeigen dir, welche Karrierewege nach dem Projektmanagement möglich sind – inklusive Gehaltsaussichten und Entwicklungspotenzial. So gestaltest du deinen nächsten Karriereschritt:
Was macht man als Projektmanager:in?
Als Projektmanager:in planst, steuerst und überwachst du zeitlich befristete Vorhaben – und sorgst dafür, dass alles rund läuft. Ob in der IT, im Marketing oder im Bauwesen: Dein Job ist es, Ziele effizient zu erreichen, Budgets im Blick zu behalten und Teams zu koordinieren. Fachliches Know-how, ein gutes Zahlengefühl und starke Kommunikationsskills gehören zum Daily Business.
Wie viel verdient man als Projektmanager:in?
Laut kununu Gehaltscheck liegt das durchschnittliche Jahresgehalt bei 61.200 € brutto – also rund 5.100 € pro Monat. Die Spanne ist groß: von 40.000 € bis 97.000 € brutto jährlich ist alles drin. Auffällig dabei: Der Gender Pay Gap. Männer verdienen im Schnitt 65.700 €, Frauen 54.700 € – das ist ein Unterschied von 17 %.
Karriere mit Gehaltssprung: Diese Positionen lohnen sich
Du willst mehr verdienen? Dann lohnt sich der Schritt in eine Position mit mehr Verantwortung. Besonders attraktiv:
- Projektleiter:in Prozessmanagement – mit einem durchschnittlichen Jahresgehalt von 65.800 € brutto. Der Fokus liegt hier auf der Optimierung und Steuerung von Abläufen.
- Teamleiter:in – auch diese Rolle bringt dich weiter, sowohl inhaltlich als auch finanziell: 62.400 € brutto pro Jahr im Schnitt.
Beliebte nächste Schritte
Was machen andere Projektmanager:innen als Nächstes? Laut kununu Gehaltscheck schlagen 4,5 % den Weg in eine Teamleiter:innen-Position ein. Ebenfalls gefragt: Der Wechsel in die Beratung. Dort bringst du dein Know-how bezüglich dem Management von Projekten gezielt ein – als Sparringspartner:in für Strategie und Umsetzung.
Mehr Verantwortung, mehr Gehalt: Führung zahlt sich aus
Wer führt, verdient mehr – das zeigen die kununu Daten deutlich. Mit Personalverantwortung steigt das Gehalt im Schnitt um 11 %:
- Ohne Führungsverantwortung: 51.725 € brutto/Jahr
- Mit Führungsverantwortung: 56.900 € brutto/Jahr
Bereit für den nächsten Schritt?
Deine Erfahrung im Projektmanagement ist eine starke Basis – ob für mehr Gehalt, neue Herausforderungen oder eine strategische Weiterentwicklung. Nutze deine Skills, setze gezielte Schritte und mach deine Karriere zu deinem Projekt.
Alle Daten mit Stand Juni 2025
