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kununu ist die führende Arbeitgeber-Vergleichsplattform im deutschsprachigen Raum. Basierend auf unseren Gehaltsdaten und Arbeitgeber-Bewertungen können wir Trends am Arbeitsmarkt ablesen sowie Entwicklungen in Unternehmen, Branchen, Bundesländern oder Städten im Zeitverlauf analysieren. Für Datenauswertungen sowie Interview-, Speaking- oder Kooperationsanfragen kontaktieren Sie uns gerne direkt:

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Presseinfos

Mitarbeiter öffnet Weihnachts-Geschenke am Arbeitsplatz

Schöne (Arbeitgeber-)Bescherung 

Aktuelle kununu-Weihnachtsumfrage zeigt: Jede:r zweite Beschäftigte muss auf betriebliche Weihnachtsfeier verzichten, 40 Prozent erhalten kein Weihnachtsgeld 

Finanzielle Vorsorge und Familiengründung kaum leistbar – Beschäftigte in Österreich investieren ihr Gehalt ins kleine Glück  

Was würden sich unselbstständig Beschäftigte in Österreich gerne leisten können, und wofür geben sie ihr Geld tatsächlich aus?

Was können sich die deutschen Beschäftigten noch leisten? 

kununu Happiness-Index 2025: Repräsentative forsa-Umfrage im Auftrag von kununu zeigt: Die deutliche Mehrheit der Beschäftigten glaubt nicht daran, durch normale Arbeit reich werden zu können 

Rund 3.200 Euro mehr Gehalt fehlen den deutschen Beschäftigten zum maximalen Glück 

kununu Happiness-Index 2025: Repräsentative forsa-Umfrage im Auftrag von kununu zeigt den Zusammenhang zwischen persönlichem und beruflichem Glücksgefühl und der Höhe des monatlichen Nettogehalts 

Arbeitgebertreue beginnt nach sechs Jahren

kununu-Studie untersucht die emotionale Verbundenheit von Beschäftigten mit ihren Arbeitgebern und kommt dabei auf hohe Loyalitätswerte  Hamburg, Oktober 2025. Treue zum eigenen Arbeitgeber bildet sich erst nach 6 Jahren Unternehmenszugehörigkeit. So lautet die Einschätzung derjenigen, die es wissen müssen – der Beschäftigten selbst. Hintergrund: Eine aktuelle und repräsentative Studie der Arbeitgeber-Vergleichsplattform kununu befasst sich mit

kununu Happiness-Index: 3.141 Euro mehr Gehalt fehlen Beschäftigten in Österreich zum maximalen Glück 

Ist ein hohes Gehalt ausschlaggebend für das persönliche Glücksempfinden der Österreicher:innen? Und ab welchem Betrag vermag eine Gehaltserhöhung dieses Glücksempfinden nicht mehr zu steigern? Diesen und anderen Fragen ging eine repräsentative forsa-Umfrage im Auftrag der Arbeitgeber-Vergleichsplattform kununu nach, die den Zusammenhang zwischen persönlichem und beruflichem Glücksgefühl sowie der Höhe des monatlichen Nettogehalts aufzeigt.  

Jede:r zweite Beschäftigte in Deutschland kennt die Höhe des Mindestlohns nicht 

kununu Happiness-Index 2025: Aktuelle forsa-Umfrage analysiert den Kenntnisstand zur Höhe des aktuellen Mindestlohns in Deutschland 
PM U25-Jobs AT

Gehalts-Analyse von kununu: In diesen Jobs und Branchen verdient die Gen Z in Österreich am besten

Welche Berufe sind für junge Menschen am attraktivsten? Gemessen am Gehalt sprechen die Daten aus Österreich – eingeholt und ausgewertet von der Arbeitgeber-Vergleichsplattform kununu – eine klare Sprache: Arbeitnehmer:innen unter 25 Jahren verdienen in technischen Berufen am meisten.

Deutschlands glücklichste Arbeitnehmende: Bielefeld, Stuttgart und Hannover an der Spitze 

Auswertung von fast 500.000 Arbeitgeber-Bewertungen für den kununu Zufriedenheitsatlas 2025 zeigt: Zufriedenheit am Arbeitsplatz nimmt leicht ab

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